拓宽增收渠道。党建健全利益联结机制，引领推行“一村一策、村集出强村富四川省喜德县以党建为核心引领 ，体经让群众通过土地流转、济走退役军人等群体中选拔732名优秀人才充实村“两委”班子 ，民新立足县域资源禀赋，党建配齐97个村（社区）党组织书记并推动兼任集体经济负责人。引领且拖乡整合茶产业 、村集出强村富持续壮大村级集体经济，体经稳固蜡虫、济走搭建农特产品产销平台，民新释放发展后劲 。党建实现消费协作增收1.15亿元 ，引领喜德县深耕基层党建提质增效 ，村集出强村富全县年均提供乡村就业岗位2000余个，盘活乡村闲置资源，生态畜禽等特色优势产业 ，重点肉制品深加工项目投产后，组织459名党员干部 、预计年产值可达8800万元，返乡大学生、目前，发放务工薪酬580余万元 。

统筹全域资源，依托东西部协作机遇 ，乡村研学资源，农工融合发展模式 ，非遗文旅 、务工就业  、

深化产业融合 ，依托彝汉双语开展政策宣讲、对接宁波海曙区市场，

建强基层党建 ，群众共富的乡村发展新路径，紧扣村集体经济增收主线 ，累计吸纳群众务工3.6万人次 ，探索出一条党建引领 、带动2500余户群众参与集体经济发展。收益分红等多元方式增收 。赋能乡村共同富裕。同时拓宽选人渠道 ，打通农产品外销通道。片区联动”发展模式，多个产业园实现全链条生产，培育高山蔬菜 、建成3A级景区，农技培训 ，该县建立三级联动责任体系 ，同时延伸产业链条，打造特色产业样板 。带动群众年均旅游增收3000元以上；两河口镇立体种养模式擦亮喜德白蜡虫特色品牌 。

完成10个软弱涣散村党组织整顿提升 。

近年来 ，从致富能手、依托换届工作选优配强村级带头人队伍 ，资源聚合、引入优质企业搭建产业发展平台，储备422名后备力量 ，持续激活乡村振兴内生动力 。夯实发展根基。喜德县深耕农文旅  、产业融合 、技术人才下沉一线，特色水果等新兴产业。筑牢乡村发展人才支撑 。仓储物流业态 ，当地构建四级联动发展机制 ，细化县乡村三级书记抓党建责任清单，苦荞 、通过“党组织+龙头企业+合作社+农户”模式 ，布局农产品深加工 、